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Marie Durand, co-fondatrice de Coming Up : un parcours personnel et professionnel inspirant et engageant
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3 févr.

Pourquoi l'inclusion LGBT+ en entreprise nous concerne tous ?
Une idée reçue : "L'inclusion des LGBT+ en entreprise ? Ça ne me concerne pas !"
Nous vous expliquons pourquoi cela nous concerne tous !
20 janv.

Témoignage : lesbienne, elle renonce à ses congés d’accueil de l’enfant.
33% des femmes lesbiennes renoncent à leur congé d’accueil de l’enfant !
Qu’est-ce que cela veut dire ?
6 janv.

31 mars, journée internationale de visibilité transgenre : enjeux des personnes transgenres en entreprise
Le 31 mars comme tous les ans, le Trans Day of Visibility (Journée internationale de visibilité transgenre, TDOV) sera célébré à travers...
26 févr. 2024

17 mai, journée mondiale contre l'homophobie, la biphobie et la transphobie.
Le 17 mai, pourquoi cette date ? La Journée internationale de lutte contre l'homophobie, la transphobie et la biphobie (IDAHOTB) est...
17 mai 2023


11 octobre, journée du coming out
Journée internationale du coming out : pourquoi être visible ?
Pourquoi en parler ?
Cela concerne-t-il vraiment l'entreprise ?
10 oct. 2022
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